Becky Ball-Miller, Vorsitzende des Missions- und Dienstausschusses, spricht zu den Delegierten.
Die diesjährige Empfehlung des Missions- und Ministeriumsausschusses, die auf eine Anfrage zur gerechten Vertretung im Vorstand reagierte, wurde angenommen. Der Inhalt der Empfehlung war ungewöhnlich einfach – die derzeitige Struktur des Missions- und Dienstausschusses beizubehalten, ohne dass Änderungen an der Art und Weise vorgenommen werden, wie die Mitglieder ausgewählt werden.
Bei Geschäftsschluss am Samstagnachmittag, 5. Juli, waren drei Geschäftspunkte, die die Satzung und Satzung der Agentur sowie die Finanzberichterstattung betreffen, noch nicht erledigt. Die drei Punkte wurden zur Aufnahme in die Tagesordnung der Konferenz 2015 zurückgestellt: Änderungen der Satzung der Church of the Brethren Inc., Änderungen der Satzung der Organisation des Brethren Benefit Trust und Auslegung der Grundsätze in Bezug auf die Finanzberichte der Agentur, ein Punkt, der hinzugefügt wurde die Tagesordnung der Konferenz durch den Ständigen Ausschuss.
Die aktuelle Struktur des Missions- und Ministeriumsausschusses wird beibehalten
Die ursprüngliche Anfrage wurde 2011 formuliert und drückte die Besorgnis aus, dass Teile des Landes mit einer geringen Anzahl von Brüdern im Vorstand überrepräsentiert waren und dass Gebiete mit höherer Bevölkerungszahl unterrepräsentiert waren. Die Konferenz 2012 verabschiedete eine Empfehlung, die Angelegenheit an den Missions- und Ministeriumsrat zu senden, um eine Änderung zu formulieren.
Im Jahr 2013 wurde der Jahreskonferenz ein neuer Plan zur Auswahl von Vorstandsmitgliedern vorgelegt, aber nach Reflexion und Diskussion beschloss das Delegiertengremium, ihn nicht anzunehmen. Stattdessen wurde die Anfrage an das Missions- und Ministeriumsgremium zurückgeschickt.
Bei den Tischgesprächen unter den Delegierten im letzten Jahr wurden viele schriftliche Vorschläge und Meinungen gesammelt. Der Missions- und Dienstausschuss nutzte dieses wichtige Feedback der Delegierten sowie die Reden aus den Mikrofonen, als sie die Empfehlung ausarbeiteten, keine Änderungen am Auswahlverfahren für Vorstandsmitglieder vorzunehmen.
Während der diesjährigen Diskussion auf der Konferenzebene wurden jedoch weiterhin die gleichen Bedenken hinsichtlich der proportionalen Vertretung geäußert, die die ursprüngliche Anfrage ausgelöst hatten. Becky Ball-Miller, Vorsitzende des Missions- und Ministeriumsvorstands, zeigte Diagramme, die veranschaulichen, wie die derzeitige Zusammensetzung des Vorstands im Vergleich zu den Prozentsätzen der Bevölkerung in den verschiedenen Gebieten der Denomination steht, sowie zu den Prozentsätzen der Spenden und der Spenden pro Kopf.
Sie wiederholte, dass jedes Vorstandsmitglied, egal woher es kommt oder wie es gewählt wurde, die gesamte Glaubensgemeinschaft vertritt, nicht nur sein eigenes geografisches Gebiet oder seinen Distrikt.
Ball-Miller wies auch darauf hin, dass das delegierte Gremium der Jahreskonferenz sowie der Ständige Ausschuss die Bevölkerung direkter vertreten und dass diese Gremien die Politik machen, während die Aufgabe des Missions- und Ministeriumsausschusses darin besteht, die Entscheidungen der Jahreskonferenz umzusetzen und dafür zu sorgen, dass die Arbeit der Denomination durchgeführt wird.
Sie berichtete der Konferenz, dass der Missions- und Ministeriumsausschuss sein Bestes getan hat, um die Bedenken der Anfrage zu beantworten, und aufrichtig davon überzeugt ist, dass die derzeitige Struktur funktioniert.
— Frances Townsend stellte diesen Bericht zur Verfügung.