L'Église des Frères a publié une ouverture de poste pour le poste de secrétaire général, comme prochaine étape dans le processus de recherche d'un candidat pour occuper le poste de cadre supérieur de la dénomination. La date limite de candidature est le 15 décembre.
Le secrétaire général Stanley J. Noffsinger termine son mandat d'ici le milieu de l'année 2016, et le Conseil de la mission et du ministère a nommé un comité de recherche de secrétaire général pour chercher son successeur. Voir les rapports pertinents de Newsline « Le secrétaire général de l'Église des Frères conclura le service alors que le contrat se termine le 1er juillet 2016 » à www.brethren.org/news/2015/general-secretary-concludes-service-at-end-of-contract.html et "Le Conseil de la mission et du ministère approuve le calendrier et le comité de recherche pour la recherche du secrétaire général" à www.brethren.org/news/2015/ac/board-announces-general-secretary-search-timeline.html .
L'affichage du poste suit dans son intégralité :
Affichage de poste
Secrétaire général
Le Conseil de la mission et du ministère de l'Église des Frères est à la recherche d'un cadre à temps plein pour occuper le poste de secrétaire général. Cette personne aidera à définir une vision de la vitalité de l'église et guidera, développera et supervisera le personnel de direction dans des domaines clés, notamment la vie de la congrégation, la mission et le service mondiaux, le ministère et les ressources humaines, les relations avec les donateurs, l'édition et les communications. Les bureaux généraux de l'Église des Frères sont situés à Elgin, dans l'Illinois, une banlieue de Chicago.
Le secrétaire général dirigera à partir d'un plan stratégique pour soutenir et faire progresser les ministères locaux, nationaux et internationaux. Ces responsabilités comprennent le maintien et l'entretien des partenariats avec les institutions et les agences de l'Église des Frères et la coordination des relations œcuméniques.
Le candidat idéal modélisera la profondeur spirituelle, la maturité et le leadership serviteur. Le candidat démontrera sa capacité à communiquer et à mettre en œuvre une vision, à structurer et à diriger une organisation complexe, à considérer les défis comme des opportunités de croissance organisationnelle et à intégrer la responsabilité financière à l'accomplissement de la mission organisationnelle. La capacité d'écouter et de parler avec diverses parties prenantes et de rechercher l'intégrité et la restauration dans toutes les relations sont également des dons clés nécessaires pour le poste.
Les exigences minimales pour le candidat sont les suivantes : un chrétien engagé dans la tradition religieuse de l'Église des Frères, un baccalauréat avec un diplôme supérieur ou une expérience équivalente préférée, et une expérience significative de travail avec un conseil d'administration. L'ordination n'est pas requise pour ce poste.
Les personnes intéressées à explorer l'appel à ce poste doivent adresser leurs demandes à : Connie Burk Davis, présidente du comité de recherche, à gensecsearch@gmail.com .
La date limite d'inscription est décembre 15, 2015.