La Junta de Misión y Ministerio establece nuevas prioridades para los ministerios denominacionales

La Junta de Misión y Ministerio de la Iglesia de los Hermanos celebró su reunión pre-Conferencia Anual el 26 y 27 de junio. Un puñado de miembros de la junta asistió a través de Zoom, mientras que el resto se reunió en las Oficinas Generales de la Iglesia de los Hermanos en Elgin, Illinois.

Esta fue la última reunión del mandato de Patrick Starkey como presidente. Lo asistieron el presidente electo Carl Fike, quien asume el liderazgo después de la Conferencia Anual 2021, y el secretario general David Steele.

Entre otros asuntos, la junta pasó una cantidad significativa de tiempo continuando su trabajo para alinear los ministerios denominacionales con su nuevo Plan Estratégico.

La Junta de Misión y Ministerio utiliza un proceso de toma de decisiones de estilo de consenso, que se muestra aquí mostrando tarjetas verdes para indicar que está de acuerdo con una propuesta. Foto de Cheryl Brumbaugh-Cayford

Otros puntos principales de la agenda incluyeron un parámetro presupuestario para 2022 para los Ministerios Principales, recomendaciones de un equipo que "reimagina" a Brethren Press y la convocatoria de un nuevo Comité Ejecutivo.

Como siempre, la reunión de la junta incluyó adoración, devociones, lectura de las Escrituras y oración.

Oración preámbulo del Plan Estratégico

Se adoptó la siguiente oración del preámbulo, para que aparezca con las cuatro declaraciones de “visión de fondo” del Plan Estratégico (ver www.brethren.org/plan estratégico):

"Mientras visualizamos más allá del horizonte para la Junta de Misión y Ministerio de la Iglesia de los Hermanos, oramos para que...
El Espíritu Santo de Dios nos inspirará mientras nos reunimos alrededor de la Palabra,
Seguiremos fielmente la dirección de Dios mientras ministramos en el nombre de Jesús,
Cristo estará en el centro de todo lo que hacemos...
…para hacer discípulos intrépidos que voluntariamente articulen su fe en él,
…buscar con valentía y amar a nuestro prójimo de palabra y obra,
…para llegar a ser una comunidad de naciones y lenguas que vivan juntas en la presencia de Dios,
…dar de nuestras vidas y recursos para erradicar necesidades, transformando nuestra comunidad global.
Que construyamos sobre los valores de paz, sencillez y comunidad de nuestros Hermanos mientras vivimos y trabajamos junto a Jesús en el vecindario.
Que el Espíritu Santo nos fortalezca mientras respondemos al sueño de Dios para toda la creación”.

Los miembros actuales de la Junta de Misión y Ministerio, en fotos exhibidas en las Oficinas Generales de la Iglesia de los Hermanos. Foto de Cheryl Brumbaugh-Cayford

Prioridades para los ministerios denominacionales

El trabajo de la junta para alinear los ministerios denominacionales con su nuevo Plan Estratégico continuó con la adopción de recomendaciones de tres propuestas de "iniciativa de visión de primer plano", numeradas 4, 5 y 6. Las recomendaciones fueron hechas por el Comité Ejecutivo y los equipos de trabajo formados por la junta miembros y personal.

La propuesta de “iniciativa de visión de primer plano” 4 provino del Comité Ejecutivo, que con la ayuda del secretario general, llevó a cabo una evaluación de cómo el programa y los recursos actuales se alinean o no con el Plan Estratégico. Un informe describió una variedad de hallazgos de esa evaluación. La junta adoptó la siguiente declaración de prioridades en seis partes:

“Desarrollar un marco destacado, integral y sostenido para equipar el evangelismo”.

“Desarrollar un programa sobre sanar y reconciliar las relaciones dentro de la iglesia y transformar el conflicto, incluida la construcción intencional de una red de miembros que entiendan la dinámica del conflicto y que estén llamados a servir en un ministerio que traiga sanidad a nuestro quebrantamiento”.

“Desarrollar, en consulta con el Consejo de Ejecutivos de Distrito, un programa piloto para ayudar a proporcionar los recursos adicionales necesarios para la colocación efectiva del ministerio”.

“Desarrollar personal de TI tanto para ayudar a otros miembros del personal a navegar el panorama cambiante de la tecnología como para consultar y brindar recursos a la iglesia en general”.

“Realinear el énfasis de la mayordomía para ir con la próxima versión de Mission Advancement”.

“Realinear los programas de cuidado de pastores para ir con la próxima versión de la Oficina del Ministerio”.

La junta aprobó una recomendación adicional del Comité Ejecutivo, nombrar un nuevo equipo de trabajo de Administración de Propiedades para considerar preguntas sobre la administración de propiedades tanto en las Oficinas Generales como en el Centro de Servicios de los Hermanos, incluida una evaluación adicional de los Recursos Materiales y presentar recomendaciones a la junta. El Comité Ejecutivo nombrará el grupo.

La junta aprobó la propuesta 5 de “iniciativa de visión de primer plano” que delinea un "plan de juego" o un conjunto de pasos para ayudar a las congregaciones a definir sus vecindarios, con el objetivo de conocer y compartir “Jesús en el barrio”. La promoción de los recursos existentes para ayudar a las congregaciones, dentro y fuera de la denominación, será realizada por los Ministerios de Discipulado y la Oficina del Ministerio, o sus departamentos sucesores, con la ayuda del personal de comunicaciones y los distritos. También en el plan está la creación de cohortes de congregaciones ubicadas en vecindarios definidos de manera similar.

El equipo de trabajo para la “iniciativa de visión en primer plano” 6 debía crear un “hoja de ruta para buscar la justicia racial de Dios” tal vez incluyendo el desarrollo de un nuevo plan de estudios. Sin embargo, el equipo respondió que “creemos que es importante que la junta comience este trabajo dentro de su propia casa, es decir, entre los miembros de la junta y el personal”. La junta adoptó la recomendación de un proceso de cuatro pasos dentro de la junta y el personal para: 1. identificar “blancura y jerarquía racializada” para permitir que el liderazgo “vea barreras que antes eran invisibles”; 2. critica la información recopilada; 3. confesar y arrepentirse, usando un proceso espiritual formal; y 4. desmantelar “las barreras y estructuras que inhiben y dañan”. La junta volvió a designar al equipo de trabajo para implementar el primer paso antes de la reunión de la junta de marzo de 2022.

Reimaginando la prensa de los hermanos

La junta afirmó la intención de las recomendaciones del Equipo de Reimaginación de Brethren Press y explorará sus implicaciones financieras antes de tomar la acción final en octubre. El equipo se creó para abordar las preocupaciones financieras sobre la editorial Church of the Brethren, que empeoraron durante la pandemia, y para recomendar una propuesta de operación sostenible.

El equipo recomendó que Brethren Press ya no se autofinanciara y se trasladara a Core Ministries, lo que eliminaría ciertas cargas financieras. Con ese cambio, Brethren Press se consideraría el "socio editorial interno" que trabaja en colaboración con otros departamentos, lo que permitiría ampliar su alcance en la vida de la denominación, y el enfoque de la misión sería "facilitar y fomentar la misión de la Junta de Misión y Ministerio y su plan estratégico”.

La publicación de libros de la prensa se redefiniría en consulta con el secretario general, o su designado, quien aprobaría todos los proyectos importantes de libros. Todos los proyectos de publicación serían "sometidos a una prueba de fuego de '¿capta esta publicación un aspecto único de nuestra fe o promueve con fuerza nuestras ideas?'", lo que, según el equipo, puede significar que algunos proyectos tradicionales o proyectos "marginales" no se lleven a cabo. delantero.

Las recomendaciones alentaron al personal de Brethren Press a “considerar y presentar otras ideas creativas mientras trabajan para facilitar esta nueva misión”.

Las recomendaciones también incluyeron dos expectativas, que Brethren Press aumente su base de clientes en las congregaciones de la Iglesia de los Hermanos en un 25 por ciento y que genere un 7 por ciento de ingresos positivos sobre los gastos. Algunos miembros de la junta cuestionaron si la expectativa del 25 por ciento era razonable cuando la iglesia está perdiendo miembros y congregaciones. La expectativa del 7 por ciento de ingresos sobre gastos se describió como una alternativa alcanzable a la práctica actual que transfiere el 9 por ciento de las ventas brutas al Fondo de Ministerios Básicos.

El equipo de reinvención de Brethren Press fue convocado por el presidente de la junta, Patrick Starkey, con el secretario general David Steele, e incluyó miembros de la iglesia con experiencia en liderazgo denominacional, experiencia previa con Brethren Press o conexiones con publicaciones y marketing: Don Fitzkee, Jess Hoffert, Todd Marcum, Russ Matteson, Belita Mitchell y Carol Scheppard.

Parámetro de presupuesto

Se aprobó un parámetro presupuestario equilibrado y de equilibrio de $4,983,000 para los Ministerios Básicos de la Iglesia de los Hermanos en 2022. El tesorero Ed Woolf revisó la justificación de esa cifra, incluidos, entre otros factores:

— Dar proyecciones basadas en tendencias de 10 años. Una proyección de $1,611,000 en donaciones congregacionales se basó en una tendencia a la baja de aproximadamente 4 por ciento por año. Una proyección de $582,000 en donaciones individuales se basó en una tendencia ascendente cercana al 1.5 por ciento anual.

— No hay cambios de porcentaje de extracción en las transferencias anuales del fondo de ahorros de la denominación, el fondo de dotación, el fondo de cuasi-dotación de legado y el fondo de cuasi-dotación del Centro de Servicios de los Hermanos. Los sorteos anuales se basan en promedios de cinco años del saldo de inversión específico de cada fondo y los porcentajes se revisan cada año.

— Una distribución de $148,000 de Zella Gahagen Trust para gastos relacionados con actividades para jóvenes y adultos jóvenes.

— Uso de hasta $233,000 de los fondos designados, según sea necesario.

— Un aumento del costo de vida del 2 por ciento en el salario de los empleados y aumentos en el costo de los beneficios, estimado en alrededor de $54,000.

El presidente electo Carl Fike (de pie a la izquierda) y el secretario general David Steele (de pie a la derecha) encabezan un momento de reconocimiento y agradecimiento por el trabajo de los miembros de la junta que están concluyendo sus mandatos en la Junta de Misión y Ministerio: presidente Patrick Starkey, Marty Barlow, Thomas Dowdy, Lois Grove y Diane Mason. Foto de Cheryl Brumbaugh-Cayford

— Un aumento proyectado del 8 por ciento en el costo de los beneficios del seguro médico para los empleados, estimado en alrededor de $44,000.

‐‐ Si hay algún cambio en el parámetro del presupuesto aprobado como resultado de las recomendaciones del Equipo de Reimaginación de Brethren Press, se presentará un parámetro revisado en la reunión de la junta de octubre.

Nuevo Comité Ejecutivo

Los miembros de la junta Dava Hensley, Roger Schrock y Lauren Seganos Cohen fueron llamados a servir en el Comité Ejecutivo por un período de un año, hasta la Conferencia Anual de 2022. Como presidente entrante de la junta, Carl Fike presidirá el Comité Ejecutivo. También en el comité está Colin Scott como presidente electo entrante.

En otros negocios

Se adoptó una nueva política de comunicaciones, en sustitución de uno puesto en marcha por la antigua Junta General hace más de 30 años. La nueva política fue creada por el Comité Ejecutivo con la intención de aclarar la autoridad y la responsabilidad de las comunicaciones denominacionales, mejorar los estándares y los esfuerzos de marketing y marca para aumentar la visibilidad de los ministerios y disminuir la falta de comunicación y los "mensajes mixtos". Una parte importante se refiere a la autoridad para hacer declaraciones. La discusión de la junta se centró en una oración de que ningún departamento o personal que no sea el secretario general “está autorizado a publicar o emitir declaraciones”. Esa oración se modificó para que dijera: “Las declaraciones de los departamentos y el personal necesitan la aprobación del secretario general”. También se adoptó una solicitud de definición de la palabra “declaración”.

Una actualización financiera de los ingresos y gastos del año hasta la fecha fue recibido del tesorero Ed Woolf, lo que indica que muchas áreas de los ministerios denominacionales están volviendo lentamente a los patrones financieros previos a la pandemia. Se recibió un informe de una "auditoría limpia y sin modificaciones" para 2020 del Comité de Auditoría e Inversiones de la junta. El informe citó un comentario de los auditores de que la situación financiera de la Iglesia de los Hermanos el año pasado era similar a la de muchas otras organizaciones en el sector sin fines de lucro.

Se realizaron actualizaciones a las políticas financieras, la mayoría por claridad o consistencia para actualizar las políticas con la práctica actual. No se realizaron cambios sustanciales.

Nuevas descripciones de puestos para el presidente y el presidente electo y los comités de la junta fueron aprobados.

un gasto de capital Se aprobó hasta $270,000 para actualizar el sistema de aire acondicionado y comprar e instalar un nuevo “chiller” en las Oficinas Generales.

Tim Binkley fue nombrado miembro del Comité Histórico de los Hermanos para cumplir un mandato de cuatro años a partir del 1 de julio. Actualmente archivista en Berea College, es ministro ordenado en la Iglesia de los Hermanos.

Los miembros que completaron sus mandatos en la junta fueron reconocidos y agradecidos. por su servicio, incluido el presidente Patrick Starkey, Marty Barlow, Thomas Dowdy, Lois Grove y Diane Mason.

En sus comentarios finales, Starkey recordó sus 10 años en la junta, tiempo durante el cual se ha desempeñado junto a más de 70 miembros de la junta. “Trabajen duro y diviértanse”, les dijo a los miembros de la junta que continuaban, citando las palabras de su hermana. “El gozo del Señor nos fortalece…. Y hay alegría por descubrir en cada tarea”.

Encuentre la agenda completa y los antecedentes de esta reunión de la Junta de Misión y Ministerio en www.brethren.org/mmb/meeting-info.

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