Kirche der Brüder Newsline
7. Juli 2018
Änderungen der Satzung der Church of the Brethren und zwei Geschäftsangelegenheiten, die ursprünglich 2017 vom Brethren Benefit Trust (BBT) eingebracht und dann um ein Jahr verschoben wurden, wurden von der Jahreskonferenz 2018 genehmigt. Ebenfalls genehmigt wurden Geschäftsangelegenheiten im Zusammenhang mit dem Beratenden Ausschuss für pastorale Vergütung und Leistungen. Ein Vorschlag für ein konfessionelles Führungstreffen wurde abgelehnt.
Geschäfte im Zusammenhang mit BBT
„Brüder schätzen Investitionen“ wurde genehmigt, die Satzung von BBT zu ändern, um die Terminologie von „sozial verantwortliches Investieren“ in „Brethren Values Investing“ zu ändern. Sozial verantwortlich ist ein Begriff, der für verschiedene Menschen unterschiedliche Bedeutungen haben kann. Allerdings hat BBT seine Investment-Screens abgeleitet, indem die Erklärungen der Jahreskonferenz überprüft und diese Werte angewendet wurden, und aus diesem Grund genehmigte der BBT-Vorstand 2016 die Verwendung des Begriffs „Brüder schätzen Investitionen“.
„Politik für die Wahl von Vorstandsmitgliedern des Brethren Benefit Trust“ reduziert die Anzahl der Nominierungen, die für die Wahl von Direktoren in den BBT-Vorstand erforderlich sind, von vier auf zwei. Es ist üblich, dass vier Nominierte für eine vorläufige Abstimmung gesucht werden, die an den Ständigen Ausschuss geht, der diese Zahl für die endgültige Abstimmung auf zwei Nominierte für jede Position reduziert. BBT hat zunehmend Schwierigkeiten, vier Kandidaten für jede Position zu finden, insbesondere da die Kandidaten über sehr spezifische Fähigkeiten verfügen müssen. Darüber hinaus hat BBT festgestellt, dass Kandidaten, die nicht gewählt wurden, möglicherweise nicht bereit sind, erneut nominiert zu werden. Die genehmigte Änderung reduziert die Anzahl der Nominierten, die der BBT-Vorstand bringen muss, auf zwei. Wenn keine anderen Nominierten das reguläre Nominierungsverfahren durchlaufen, erscheinen diese beiden Namen auf dem Stimmzettel.
Satzungsänderungen der Brüdergemeinde
Die Konferenz verabschiedete mehrere Änderungen der Satzung, wie vom Missions- und Ministeriumsrat als Reaktion auf den Bericht des Überprüfungs- und Bewertungsausschusses von 2017 empfohlen. Die Änderungen:
- bekräftigen die Verantwortung des konfessionellen Leitungsteams, konfessionelle Vorstellungen zu koordinieren, indem die folgende zusätzliche Verantwortung hinzugefügt wird, um „Verantwortung dafür zu übernehmen, wie die Vision der Denominationen umgesetzt werden soll, wobei die Betonung einer einheitlichen Vision zwischen Denominationen, Distrikten und Gemeinden in Betracht gezogen wird“;
- Klärung der Funktion des Leitungsteams, das Büro und den Direktor der Jahreskonferenz zu beaufsichtigen, einschließlich „allgemeiner Aufsicht über die Jahreskonferenz, in Absprache mit dem Programm- und Organisationsausschuss der Jahreskonferenz und dem Konferenzdirektor; allgemeine Aufsicht über das Budget der Jahreskonferenz in Absprache mit dem Vorstand; als Exekutivausschuss für die Jahreskonferenz dienen; Teilnahme an der Einstellung und regelmäßigen Überprüfung des Konferenzdirektors auf Einladung des Generalsekretärs“;
- Hinzufügen eines Distriktvorstands zur Mitgliedschaft im Führungsteam, vom Council of District Executives zu ernennen, von der Jahreskonferenz genehmigt, für eine Amtszeit von drei Jahren;
- Terminologie ändern einschließlich der Aktualisierung des Namens des südlichen Ohio-Distrikts in „südlicher Ohio-Kentucky-Distrikt“, der Verwendung des Begriffs „geschlossene Sitzungen“ anstelle von „exekutiven Sitzungen“ und der Verwendung des Begriffs „stimmberechtigte Mitglieder“ anstelle von „allgemeine Mitglieder“ für Mission und Vorstandsmitglieder des Ministeriums, die mit dem Vorsitzenden und dem designierten Vorsitzenden im Exekutivausschuss des Vorstands fungieren.
Geschäfte im Zusammenhang mit dem Beratungsausschuss für pastorale Vergütung und Leistungen
Es wurde eine Änderung des Gemeinwesens für die Benennung des Distrikt-Exekutivvertreters im Beratungsausschuss für Pastoral Compensation and Benefits genehmigt. Es richtet das Gemeinwesen an der aktuellen Praxis aus und ermöglicht es dem Council of District Executives, den Distrikt-Exekutivvertreter zu ernennen.
Die Delegierten genehmigten auf Empfehlung des Beratenden Ausschusses für Pastoral Compensation and Benefits auch eine 2-prozentige Erhöhung der Mindestbargehaltstabelle für Pastoren für 2019.
Vorschlag für ein konfessionelles Führungstreffen
Die Delegierten stimmten einer Empfehlung des letztjährigen Überprüfungs- und Bewertungsausschusses für ein Treffen der Denominationsleitung alle drei bis fünf Jahre nicht zu. Die Aktion war wegen einer Machbarkeitsstudie um ein Jahr verzögert worden. Der Programmdurchführbarkeitsausschuss berichtete der Konferenz 2018 von seinen Erkenntnissen, dass die derzeitigen Strukturen eine ausreichende Zusammenarbeit ermöglichen und ein zusätzliches Treffen der Führungskräfte unnötig ist und zusätzliche Kosten darstellen würde.
- Frances Townsend und Cheryl Brumbaugh-Cayford haben zu diesem Bericht beigetragen.
Weitere Informationen zur Jahreskonferenz finden Sie unter www.brethren.org/ac/2018/coverage .
Die Berichterstattung über die Jahreskonferenz 2018 wird durch die Arbeit der Kommunikationsmitarbeiter und eines ehrenamtlichen Nachrichtenteams ermöglicht: Frank Ramirez, Herausgeber des Conference Journal; Fotografen Glenn Riegel, Regina Holmes, Keith Hollenberg, Donna Parcell, Laura Brown; Schriftsteller Frances Townsend, Karen Garrett, Alyssa Parker; Jugendmannschaftsmitglied Allie Dulabaum; Web-Mitarbeiter Jan Fischer Bachmann, Russ Otto; Cheryl Brumbaugh-Cayford, Direktorin der Nachrichtendienste; Wendy McFadden, Verlegerin. Kontakt cobnews@brethren.org.
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