Die Delegierten der Church of the Brethren Annual Conference schauen während einer Geschäftssitzung genau hin. Dieses Foto wurde auf der Konferenz 2011 aufgenommen.
Die Geschäftsagenda für die Jahreskonferenz 2014 der Church of the Brethren in Columbus, Ohio, vom 2. bis 6. Juli enthält vorgeschlagene Überarbeitungen des Ministerial Leadership Polity, zusammen mit anderen wiederkehrenden Geschäftspunkten, die sich mit Richtlinien für die Umsetzung des Ethikpapiers der Kongregation befassen, Leitlinien für Reaktion auf die Veränderung des Erdklimas, eine Vision der Ökumene für das 21. Jahrhundert und eine gerechtere Vertretung im Missions- und Dienstvorstand.
Zu den neuen Geschäftspunkten auf der Agenda gehören eine vorgeschlagene Überarbeitung des Sonderreaktionsprozesses „Ein struktureller Rahmen für den Umgang mit stark kontroversen Themen“ sowie Änderungen der Satzung der Church of the Brethren Inc. und der Satzung der Organisation des Brethren Benefit Trust . Das Delegiertengremium wird auch Wahlen abhalten und Berichte von den Konferenzagenturen und Vertretern der ökumenischen Gremien entgegennehmen.
Überarbeitung der ministeriellen Führungspolitik
Dieses Dokument wird dieses Jahr mit weiteren Überarbeitungen an das Delegiertengremium zurückgegeben, nachdem die Konferenz 2013 es an den Missions- und Dienstvorstand „zur Überarbeitung in Übereinstimmung mit den Belangen des Ständigen Ausschusses, um es der Jahreskonferenz 2014 vorzulegen“ zurückgegeben hat. Das überarbeitete Gemeinwesen ist seit mehreren Jahren in Arbeit und wird von Mitarbeitern des Ministeriums und des Beirats des Ministeriums zusammen mit anderen Gruppen, darunter dem Missions- und Ministeriumsausschuss und dem Rat der Distriktvorstände, geleitet. Das vollständige Dokument zur Jahreskonferenz 2014 finden Sie unter www.brethren.org/ac/2014/documents/business-items/2014-ub1-revision-to-ministerial-leadership-polity.pdf .
Anfrage: Richtlinien für die Umsetzung des Ethikpapiers der Kongregation
Eine erste Anhörung der Überarbeitungen der Ethik der Kongregation wurde auf der Jahreskonferenz 2013 von Joshua Brockway, Direktor für Geistliches Leben und Jüngerschaft im Personal der Kongregational Life Ministries, präsentiert. Der endgültige Entwurf wird der Konferenz 2014 zur Genehmigung vorgelegt. Das Dokument ist eine Überarbeitung und ein Ersatz für das Gemeinwesen „Ethik für Kongregationen“ von 1996. Das vollständige Dokument zur Konferenz 2014 finden Sie unter www.brethren.org/ac/2014/documents/business-items/2014-ub2-congregational-ethics-paper.pdf .
Anfrage: Anleitung für die Reaktion auf die Klimaveränderung der Erde
Diese Anfrage wurde erstmals 2011 von der Jahreskonferenz angenommen und an das damals betitelte Washington Advocacy Office of the Global Mission Partnerships (heute Office of Public Witness) verwiesen. Fortschrittsberichte wurden zu den Konferenzen 2012 und 2013 zurückgebracht. Ein Dokument mit dem Titel „Antwort auf den Wandel des Erdklimas“ wird der Konferenz 2014 zur Genehmigung vorgelegt. Unter Bezugnahme auf biblische Texte, einschließlich Psalm 24:1, „Die Erde ist des Herrn und alles, was darauf ist“, und Genesis 2:15, bekräftigt das Papier die Jahreskonferenzerklärung der Church of the Brethren 1991 „Creation: Called to Care“ und fordert die Mitglieder der Kirche auf, „auf diesem grundlegenden Verständnis der Fürsorge für die Schöpfung aufzubauen, indem sie sich mit dem sich verändernden Klima der Erde befassen“. Das Papier enthält Abschnitte über „Biblical and Brethren Foundations“ und „Living in Hope“. Gehe zu www.brethren.org/ac/2014/documents/business-items/2014-ub3-changing-of-earth-climate.pdf .
Eine Vision der Ökumene für das 21. Jahrhundert
Dieses Dokument entstand mit einem neuen Geschäftsgegenstand, der zur Konferenz 2012 vom Studienausschuss des Komitees für zwischenkirchliche Beziehungen gebracht wurde, mit Empfehlungen, das Komitee für zwischenkirchliche Beziehungen einzustellen und das Missions- und Dienstamt und das Führungsteam der Denominationen ein Komitee ernennen zu lassen, um eine „Vision der Ökumene für das 21. Jahrhundert.“ Der Ausschuss ist bestellt und hat seine Arbeit aufgenommen. Sie legt der diesjährigen Konferenz einen Fortschrittsbericht vor und beabsichtigt, auf der Jahreskonferenz 2015 eine Erklärung abzugeben. Sehen www.brethren.org/ac/2014/documents/business-items/2104-ub4-a-vision-of-ecumenism.pdf .
Anfrage: Gleichberechtigtere Vertretung im Missions- und Ministeriumsrat
Diese Anfrage wurde vom Southern Pennsylvania District Board formuliert und von der Jahreskonferenz 2012 angenommen. Die Anliegen der Anfrage waren der Missions- und Ministeriumsausschuss, der der letztjährigen Konferenz einen Vorschlag unterbreitete. Der vom Vorstand bei der Konferenz 2013 eingebrachte Antrag auf vorgeschlagene Änderungen der Satzung der Church of the Brethren Inc. erhielt jedoch nicht die erforderliche Zweidrittelmehrheit. In diesem Jahr bringt der Missions- und Dienstrat eine Empfehlung heraus, dass die derzeitige Struktur des Missions- und Dienstausschusses beibehalten werden soll. Das Dokument liegt bei www.brethren.org/ac/2014/documents/business-items/2014-ub5-equitable-representation-mmb.pdf .
Überarbeitung des Special Response Process „A Structural Framework for Dealing with Strongly Controversial Issues“
Der als „Special Response“ bekannte konfessionsweite Dialogprozess wurde von der Jahreskonferenz 2002 initiiert. Es ist für den Einsatz bestimmt, wenn es nötig ist, um stark kontroverse Themen im Leben der Kirche anzusprechen. Der Prozess wurde von der Jahreskonferenz 2009 verabschiedet und erstmals von der Konferenz 2011 verwendet, um zwei Fragen zur menschlichen Sexualität zu behandeln. Nach Erhalt der Bewertungen ernannte der Ständige Ausschuss der Distriktdelegierten 2012 einen Aufgabenausschuss, um den Prozess zu überprüfen und Änderungen vorzuschlagen, um ihn zu stärken. Das überarbeitete Dokument wird der Jahreskonferenz 2014 zur Genehmigung vorgelegt. Das Dokument mit den vorgeschlagenen Änderungen finden Sie unter www.brethren.org/ac/2014/documents/business-items/2014-nb3-revision-to-special-response-process.pdf .
Änderungen der Satzung der Church of the Brethrens, Inc.
Änderungen der Satzung der Church of the Brethren, Inc. werden vom Missions- und Dienstrat vorgeschlagen, um klarzustellen, „dass die Amtszeit eines Direktors, der zum gewählten Vorsitzenden gewählt wird, eher eine neue Amtszeit von vier Jahren wird als die reguläre fünfjährige Amtszeit für andere Direktoren“, um klarzustellen, „dass die volle fünfjährige Amtszeit, die einem Direktor gewährt wird, der weniger als die Hälfte einer nicht abgelaufenen Amtszeit ausübt, an diese nicht abgelaufene Amtszeit anschließt, nicht an deren Stelle, ” und die Satzung zu aktualisieren, um die Namensänderung des Distrikts Oregon-Washington in Pacific Northwest District widerzuspiegeln. Den vollständigen Vorschlag finden Sie unter www.brethren.org/ac/2014/documents/business-items/2014-nb1-amendments-to-bylaws.pdf .
Änderungen der Satzung der Church of the Brethren Benefit Trust
Es wird eine Reihe von Änderungen der BBT-Satzung vorgeschlagen, die von Stiländerungen über das Hinzufügen einer Klausel in Bezug auf sozial verantwortliches Investieren von BBT in Übereinstimmung mit den Werten der Church of the Brethren bis hin zu Governance- und Meldepflichten reichen, die dies verdeutlichen Finanz Bericht und Jahresbericht vorgelegt werden, unter anderem zu Wählbarkeits- und Vollzugsangelegenheiten für Vorstandsmitglieder. Die vollständige Liste finden Sie unter www.brethren.org/ac/2014/documents/business-items/2014-nb2-amendments-to-bbt-aticles-of-incorporation.pdf .
Einzelheiten zum Geschäft und Zeitplan der Jahreskonferenz sowie zur Anmeldung zur Teilnahme finden Sie unter www.brethren.org/ac .