Церква Братів
7 липня 2018 року
Поправки до статуту Церкви братів і два бізнес-пункти, спочатку внесені Brethren Benefit Trust (BBT) у 2017 році, а потім відкладені на рік, були схвалені на щорічній конференції 2018 року. Також були схвалені ділові пункти, пов’язані з Консультативним комітетом із пастирських винагород і пільг. Пропозицію щодо зборів керівництва деномінації було відхилено.
Бізнес, пов'язаний з BBT
«Брати цінують інвестиції» було схвалено внести зміни до статуту BBT, щоб змінити термінологію з «соціально відповідального інвестування» на «Brethren цінує інвестування». Соціальна відповідальність – це термін, який може означати різні речі для різних людей. Однак BBT вивела свої інвестиційні екрани, переглянувши звіти щорічної конференції та застосувавши ці значення, і з цієї причини в 2016 році правління BBT схвалило використання терміну «Brethren цінує інвестиції».
«Політика обрання директорів правління благодійного фонду братства» зменшує з чотирьох до двох кількість кандидатур, необхідних для обрання директорів до правління BBT. Згідно з практикою, для попереднього голосування чотири кандидатури направляються до Постійного комітету, який скорочує цю кількість до двох кандидатів на кожну посаду для остаточного голосування. BBT відчуває дедалі більші труднощі з пошуком чотирьох кандидатів на кожну посаду, особливо тому, що кандидати повинні мати дуже специфічні навички. Крім того, BBT виявив, що кандидати, які не були обрані, можуть не захотіти висуватися знову. Ухвалена зміна скорочує до двох кількість кандидатів, яких має надати правління BBT. Якщо жоден інший кандидат не проходить звичайний процес висунення, ці два імена з’являться в бюлетені.
Зміни до Статуту Братської Церкви
Конференція прийняла кілька поправок до статуту, як це було рекомендовано Радою місії та міністерства у відповідь на звіт Комітету з перегляду та оцінки за 2017 рік. Поправки:
- підтвердити відповідальність команди керівництва деномінації за координацію конфесійного бачення, додавши наступний додатковий обов’язок «взяти на себе відповідальність за те, як реалізовуватиметься бачення деномінації, приділяючи увагу підкресленню єдиного бачення між деномінацією, округами та конгрегаціями»;
- роз’яснити функції Керівної групи щодо здійснення нагляду за Офісом щорічної конференції та директором, включаючи «загальний нагляд за щорічною конференцією, за погодженням з комітетом з питань програми та організації щорічної конференції та директором конференції; загальний нагляд за річним бюджетом Конференції за погодженням з радою директорів; виконувати функції виконавчого комітету щорічної конференції; брати участь у прийомі на роботу та періодичній перевірці директора Конференції на запрошення генерального секретаря»;
- додати керівника району до складу Керівної групи, який призначається Радою районних виконавчих органів, затвердженою щорічною конференцією, строком на три роки;
- змінити термінологію включаючи оновлення назви округу Південний Огайо на «округ Південний Огайо-Кентуккі», використання терміну «закриті сесії» замість «виконавчих сесій» і використання терміну «члени з правом голосу» замість «широкі члени» для Місії і члени правління міністерства, які працюють разом із головою та електом голови у виконавчому комітеті правління.
Бізнес, пов’язаний з дорадчим комітетом із винагороди та пільг
Було схвалено зміну державного устрою щодо призначення представника районної виконавчої влади в Консультативному комітеті з пасторських компенсацій і пільг. Він узгоджує політику з поточною практикою, дозволяючи Раді районних виконавчих органів призначати представника районної виконавчої влади.
Делегати також схвалили 2-відсоткове збільшення таблиці мінімальної грошової зарплати для пасторів у 2019 році за рекомендацією Консультативного комітету з пастирських компенсацій і пільг.
Пропозиція щодо зборів керівництва деномінації
Делегати не схвалили рекомендацію минулорічного Комітету з перегляду та оцінки щодо зборів керівництва конфесій кожні три-п’ять років. Дія була відкладена на рік для техніко-економічного обґрунтування. Комітет з техніко-економічного обґрунтування програми доповів Конференції 2018 року про свої висновки про те, що поточні структури забезпечують достатню співпрацю, а додаткове зібрання керівництва є непотрібним і призведе до додаткових витрат.
- Френсіс Таунсенд і Шеріл Брамбо-Кейфорд зробили свій внесок у цей звіт.
Щоб дізнатися більше про щорічну конференцію, перейдіть за посиланням www.brethren.org/ac/2018/coverage .
Висвітлення новин Щорічної конференції 2018 стало можливим завдяки роботі комунікаційного персоналу та волонтерської команди новин: Френка Раміреза, редактора журналу конференції; фотографи Гленн Рігель, Регіна Холмс, Кіт Холленберг, Донна Парселл, Лора Браун; письменниці Френсіс Таунсенд, Карен Гарретт, Алісса Паркер; член молодіжної збірної Аллі Дулабаум; веб-співробітники Ян Фішер Бахман, Расс Отто; Шеріл Брамбо-Кейфорд, директор служби новин; Венді Макфедден, видавець. контакт cobnews@brethren.org.
До www.brethren.org/Newsline підписатися на безкоштовну службу новин електронною поштою Church of the Brothren Newsline і отримувати церковні новини щотижня.