科林·斯科特
“上帝的旨意永遠不會帶你到上帝的恩典無法保護你的地方。”
圓形桌子。 宣教和事工委員會圍繞圓桌會議，就像過去十年弟兄會代表參加年會的方式一樣。 如果有目的地使用，這個設置（這個空間）可以激發強有力的共享，激發深思熟慮的洞察力，並表達一系列觀點。 我們成長，我們得到滋養，有時，我們發現自己超出了舒適區。
當我被要求分享我的呼召故事時，我被帶回到董事會任職初期的其中一張圓桌旁，當時我們被問及戶外事工對我們信仰之旅的影響。 當我說話時，我很快意識到我可以以相當線性的方式追踪服務的呼召和事工的呼召（是的，這可能是沒有區別的區別）在賓夕法尼亞州葛底斯堡郊外的埃德營度過的夏天。
當我還是埃德爾營的青少年時，我結下了友誼，這些友誼一直延續到我高中時期，一直延續到成年。 至今仍在繼續的關係。 我對青年事工產生了熱情，很大程度上是因為在晚禱山避難所舉行的晚間禮拜塑造了我，以及夜晚圍著篝火唱歌的方式餵養了我。 從那時起，我利用機會在我們區的青年內閣任職並參加地區和宗派會議。 參加這些活動拓寬了我對教會的理解，以及生活在心愛的社區意味著什麼。 很自然地，但也有很多的愛和支持，我發展出了各種各樣的屬靈恩賜。
當我反思我內在的恩賜時，我意識到它們常常被基督身體中的其他人識別出來——呼喚出來。 我只需要相信他會支持我，然後對聖靈的運行持開放態度。 這種“打電話”的一個例子發生在我搬回賓夕法尼亞州中部並開始律師職業生涯後，一位親密的導師推薦我在地區委員會任職。 反過來，該委員會的一位當然成員發現了我的某些天賦，並問我是否允許我的名字被考慮加入宣教和事工委員會。 一到那裡，我的董事會成員就看到了我的領導才能，並邀請我擔任董事會主席。 一個電話的數量成倍增加，並在我的生活中產生了相當大的連鎖反應。
然而，被呼召走出舒適區並進入事工的最明顯的例子發生在 2018 年，當時我所在教會的多名成員表示，我應該虔誠地考慮擔任教會青年事工協調員的職位。 雖然我一直在志願教初中主日學課程，並了解這些年輕的基督裡的兄弟姐妹是誰，但接受這個呼召意味著更積極地參與他們的生活和精神塑造。 此外，雖然我對基督的根基充滿信心和安全，但我沒有接受過正規的神學院訓練，當然不能自稱是一名聖經學者。
儘管如此，我還是接受了召喚並憑著信心走了出去。 不出所料，我的信仰社區圍繞著我，幫助我找到了立足點。 我很快意識到，和其他事情一樣，我的青春需要有人在他們的角落里關心他們。 是的，我提供了指導並教導了他們，但我也傾聽了他們的意見，向他們學習，並開始了解他們每個人是誰。 突然之間，這可能是最有價值的部分，我發現自己發現了他們的精神天賦，並尋找方法來鼓勵和授權每個人探索、發展和使用這些才能。
我在一開始提到的這些圓桌會議的一個重要部分是邀請加入並鼓勵有意義地參與這些空間。 我們有責任與他人一起前行，並辨別可能對我們提出挑戰的事工呼召。 更重要的是，我們必須分享我們的故事並發掘我們在別人身上看到的天賦。 那麼，我們相信神會裝備我們和神呼召的其他人來履行神的旨意。
— 科林·斯科特 (Colin Scott) 是賓夕法尼亞州公共事業委員會的助理顧問、賓夕法尼亞州梅卡尼克斯堡兄弟會青年事工協調員以及兄弟會宣教和事工委員會當選主席。 本文經 SVMC 許可轉載。