內森·霍斯勒
上週，國際小母牛項目董事會聚集在阿肯色州小石城。儘管我在該董事會中代表弟兄會已經兩年了，但這是我第一次見到其他董事會成員和大多數工作人員。 除了親自會見董事會成員和員工（我在 Zoom 中與他們相處了好幾個小時）之外，我還見到了新任首席執行官蘇里塔·桑多沙姆 (Surita Sandosham)。 僅僅 20 天前加入董事會，桑多沙姆仍處於緊張的傾聽模式中。
自 Dan West 75 年前開始這項工作以來，小母牛的規模和復雜性都在增長。 因此，新任首席執行官的工作需要遠見卓識，並了解一個跨越多個國家和地區、擁有數百名員工的組織。 Sandosham 討論了她對 12 個基石的讚賞，並與董事會就戰略、董事會發展以及我們通過與小農合作解決糧食不安全問題的核心工作進行了動態討論。
請祈禱... 感謝國際小母牛組織的工作。
我們的大部分時間都花在小母牛牧場上。 該牧場最初於 1971 年購買，作為運往國外的牛群聚集地，在接下來的幾十年裡，該牧場作為公共教育中心，與“地球村”一起擴大了解，並努力讓年輕人參與解決飢餓問題。 然而，隨著對該計劃的參與減少，小母牛將牧場轉變為專注於再生農業和教育以及支持美國各地小農的計劃。 在參觀期間，董事會在室內討論和 PowerPoint 演示中休息了一下，近距離觀看了這項工作。 我們爬上一輛乾草車，前往牧場，親眼目睹工作。 該牧場專注於簡單、易於復制的工藝和技術，正在成為重建貧瘠土地並通過健康的土壤和食物加強社區的主導力量。
小母牛繼續使用伴隨我長大的目錄來提高認識和籌集資金。 它不斷創新和拓展“傳承禮物”的核心理念。 在忠於核心理念和價值觀的同時，它不斷發展和轉變。 全球戰爭、流行病和氣候的破壞使得解決糧食不安全問題變得至關重要。 我期待著繼續與國際小母牛合作解決這一關鍵問題，並邀請您也這樣做。 我感謝我們教會大家庭多年來的工作，並祈禱我們不會動搖。
— 內森·霍斯勒 (Nathan Hosler) 是兄弟會建設和平與政策辦公室主任。
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