儘管面臨挑戰，宣教和事工委員會仍持樂觀態度

弟兄會宣教和事工委員會在年會開始前的周六會議上處理了一些業務項目，其中夾雜著工作人員和其他人的報告。

議程上還包括通過 2013 年預算參數、對結束任期的董事會成員的認可、新溫莎（馬里蘭州）會議中心員工因中心關閉而結束工作、以及格倫和琳達蒂蒙斯作為會議協調員退休後的情況。在禮來基金會 (Lilly Endowment Inc.) 的幫助下資助的可持續教牧卓越計劃 (Sustaining Pastoral Excellence Program)

秘書長斯坦·諾夫辛格（Stan Noffsinger）簡要介紹了戰略計劃的實施情況，其中教會的方向性目標正在由工作人員委員會制定，以便在計劃中執行。 幾位工作人員就六個重點領域中的每一個領域提供了進展報告。 “我感謝員工所做的所有工作，”安迪·漢密爾頓說道，他呼應了幾位董事會成員表達的觀點。

財務主管 LeAnn Wine 提交了一份財務報告，其中包括 2012 年迄今的回顧，以及基金間借款提案的最新情況，該提案在 XNUMX 月份的會議上進行了詳細討論，董事會要求提供更多信息。

“我們確實收到了 2011 年財務狀況的干淨審計，”Wine 說。 她補充說：“公理捐贈將持續到五月。 我們對此感到鼓舞。 總體而言，我們的所有捐贈比 2011 年增加了約 XNUMX%。”

隨後，瓦恩概述了教會的捐贈模式，並指出，由於生活成本等因素，開支往往會逐漸增加，從而導致需要削減開支。 她指出，儘管 2011 年出現了一些積極跡象，但過去二十年來，會眾捐贈總體呈下降趨勢，而個人捐贈則持平。 她說，解決這些問題所採取的措施包括削減項目費用和裁員。 工作人員正在探索扭轉下降趨勢的方法，包括如何在會眾中闡明教會的願景和使命，並闡明捐款與教會事工之間的直接聯繫。 有人建議任命志願教會大使來幫助實現這些目標。

副主席貝基·鮑爾-米勒 (Becky Ball-Miller) 表示：“我很高興員工有興趣實現這一變革。 我們作為董事會全力參與，”她補充道，並指出在提到教會的不同部門，如員工、董事會和會眾時，需要使用“我們”語言，而不是“我們”和“他們”。

董事會批准了建議的 2013 年核心部委收入/支出預算參數為 5,043,000 美元。 董事會還一致批准了 Wine 的建議，即暫停基金間借貸政策，直到提出涵蓋與弟兄會自籌資金事工相關的所有財務政策的建議為止。

副秘書長瑪麗·喬·弗洛里-斯圖裡 (Mary Jo Flory-Steury) 和全球宣教與服務執行董事傑伊·威特梅爾 (Jay Wittmeyer) 介紹了他們 19 月份海地之行的亮點，期間他們面試了 XNUMX 名弟兄會執照候選人。

弗洛里-斯圖裡說：“在國際旅行中，我總是被這些人令人難以置信的心靈和精神所震撼，按照我們的任何標準，他們都可能灰心、沮喪和絕望，這次旅行也不例外。” “但他們的精神和信仰的深度，以及耶穌為他們所做的一切的信息，都是令人難以置信的。 其中一些人講述了他們在地震中遭遇的驚人故事。 在我們採訪的 19 人中，有 XNUMX 人是女性。 這是一個新興教會的典範，它正在吸引忠實的男性和女性個體。”

諾夫辛格引用了董事會成員弗朗西斯·湯森德和特里·劉易斯的貢獻，他們的任期將於今年結束。 他還向新溫莎會議中心的前員工表示敬意，他們的工作隨著 4 月 XNUMX 日該中心的關閉而終止。

格倫·蒂蒙斯和琳達·蒂蒙斯多年來為弟兄會服務，特別感謝他們在弟兄會學院與伯大尼神學院的事工領導夥伴關係中的領導。 “我們感謝琳達和格倫對弟兄會牧師的培養和挑戰，以及他們願意鼓勵牧師終身學習，”學院執行官朱莉·霍斯特特說。

諾夫辛格還呼籲關注弗雷德·斯沃茨的長期服務，他將於週三結束他作為年會秘書的第二個任期。 對斯沃茨作為秘書以及其他服務領域的工作的特別認可將於週三上午進行。

倡導與和平見證主任內特·霍斯勒 (Nate Hosler) 還收到了關於普世祈禱季的其他報告，其中特別關注敘利亞的暴力事件； 青年和青少年事工主任貝基·烏洛姆（Becky Ullom）在最近的基督教公民研討會上的發言； 全國青少年會議協調員卡羅爾·菲克 (Carol Fike) 通過生動的視頻概述了 XNUMX 月的會議； 公理會生活執行董事喬納森·夏夫利（Jonathan Shively）就五月植堂會議作了報告。 出席此次活動的董事會成員吉爾伯特·羅梅羅 (Gilbert Romero) 評論道：“這次會議的一大好處就是作為一個家庭聚集在一起，並受到鼓勵。 我們知道我們並不孤單。”

繼去年會議的緊張局勢之後，和解部的領導人被要求今年增加出席和參與，他們解釋了他們在這次會議上的作用的性質。 團隊中近20名志願者接受了六個小時的調解與締造和平培訓。

——蘭迪·米勒是《Messenger》雜誌的編輯。